Wymagania niezbędne:

a)    posiadanie obywatelstwa polskiego lub posiadanie obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,

b)    posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

c)    brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu  za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

d)    wykształcenie minimum średnie, wymagany profil geodezja,

e)    posiadanie pracowniczego stażu pracy: w przypadku posiadania przez kandydata wykształcenia wyższego, staż pracy nie jest wymagany, w przypadku wykształcenia średniego wymagany minimum 3 letni staż pracy,

e)    uprawnienia geodezyjne – zakres 1, 2,

     f)    stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na  stanowisku urzędniczym,

g)    nieposzlakowana opinia.

 Wymagania dodatkowe: 

a)      znajomość  prawa geodezyjnego i kartograficznego,

b)      znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego,

c)      umiejętność obsługi komputera – pakiet Microsoft Office,

d)     umiejętność pracy w systemie EWMAPA, EWOPIS,  OŚRODEK

e)      predyspozycje osobowościowe: koleżeńskość, obowiązkowość, sumienność.

1. Zadania główne:

-      przyjmowanie dokumentacji geodezyjnej do państwowego zasobu geodezyjnego                    i kartograficznego,

-        kontrola opracowanej dokumentacji,

-        wydawanie materiałów  powstałych w trakcie opracowania w/w dokumentacji.

2.  Zadania pomocnicze:

-        dokonywanie wycen i rozliczeń finansowych dla usług świadczonych przez ośrodek dokumentacji geodezyjnej i kartograficznej.

3.  Zadania okresowe:

-     przygotowywanie  danych i informacji  do sprawozdań  z zakresu PODGiK.

4. Zakres ogólnych obowiązków:

-        wykonywanie prac w zakresie organizacji, prowadzenia, tworzenia i wykorzystywania powiatowego zasobu geodezyjno-kartograficznego zgodnie z obowiązującymi  przepisami,

-     prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań starosty w zakresie zasobu geodezyjnego i kartograficznego,

-     dokonywanie wycen i rozliczeń finansowych dla usług świadczonych przez  PODGiK, obsługa interesantów na zasadach ogólnie obowiązujących.

a)     życiorys  zawodowy (c.v.),

b)    list motywacyjny,

c)     kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie                                 ukończeniu nauki) oraz posiadane  kwalifikacje i umiejętności,

d)    kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy,

e)         w przypadku niepełnosprawności – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność,

f)         oświadczenie, że kandydat nie był karany za  umyślne przestępstwo ścigane                            z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe

(w przypadku zatrudnienia konieczne jest dostarczenie pracodawcy aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie”  z Krajowego Rejestru Karnego.

g)    oświadczenie  o  nie wykonywaniu zajęć  pozostających w sprzeczności lub  związanych z zajęciami, które wykonywane  będą w ramach obowiązków  służbowych , wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych (art. 30 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,                  Dz. U. Nr 223, poz.1458, ze zm.)

Warunki pracy na stanowisku:

     a)    siedziba Wydziału -  Al. Jana Pawła II 1a  - budynek parterowy ( niski parter,

            bez przeszkód architektonicznych),

     b)    praca przy komputerze,

     c)    praca w pozycji siedzącej.